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Company ?advantages

    企業愿景

    為適應市場經濟的需求,目前公司已逐步實現經營合法化,管理規范化,從業專業化的管理體系,力求在市場中求發展,在服務中做精品。


    管理優勢

    晉通物業倡導“嚴格苛求、自覺奉獻”的工作精神,從服務主旨、服務架構、服務流程、服務內容、服務標準、服務控制等方面全面導入酒店管理元素,推出帶有鮮明時代特色的晉通物業服務的升級版本。高標準、嚴要求的工作作風使我們掌握的信息和積累的經驗對貴公司大有裨益。


    精準化的服務標準

    我們匯集了物業服務、酒店管理、機電設施、消防安全等各領域的知識,結合不同項目需求系統制訂并頒布了涵蓋物業服務事務的8系列的服務作業標準,為業主提供可知、可感、可辨、可驗的保姆式服務,寓精誠服務于精細管理中,釀精彩生活于精心呵護間。


    規范化的服務控制

    晉通物業堅持“管則精品,做則一流”,在實踐中完善服務作業標準嚴格貫徹IS09001國際質量管理體系,通過實行日檢,周檢、月檢相結合的品質督查措施,以促使各專業項目把日常管理服務工作做得更深入、更扎實。除此以外,我們還自覺接受來自業主、員工和政府部門三方面的監督買吧他們的意見和建議作為推動服務工作的動力。


    個性化的服務設計

    我們每承接一個新的項目,不是原有模式的簡單“克隆”和“拷貝”,而是再創新、再升華的過程。入駐新項目錢,在充分的市場調查的基礎上,經過擬定、論證、審批、試行、完善五個環節,為其量身定制“高端而且合體”的管理方案,使所有的項目既保持晉通物業的管理服務水準,又獨具特色。


    菜單式的服務內容

    晉通物業悉心關注和呵護業主的物質和精神生活,提供菜單式的服務內容,全方位滿足業主發展變化的正當需求,逐步形成您需要什么服務我們就提供什么內容,這是我們推行保姆式服務的突出特點,為您營造全新的現代上流社會的生活方式。


    專業化的服務人才

    公司擁有一支知識結構合理、管理經驗豐富、服務水平較高的管理隊伍,取得國家注冊物業管理是5人,具有物業管理經理資質的管理人員48人。一直致力于改善員工隊伍的有機構成,把高檔次、高品位、高質量的服務建立在高素質人才的基礎之上。我們把制約物業管理服務水平提升的難點作為改進服務的重點,從各個方面為專業技術人才施展才能創造條件,進而形成了自己的服務優勢。


    人本化的服務理念

    晉通物業以業主滿意作為服務工作的出發點和歸宿點,秉承“用情做人、用心做事”的服務理念,為業主全力打造整潔、文明、安全、舒適、和諧的工作和生活環境。


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